PT.Provident Agro TBK

Perseroan merupakan perusahaan joint venture antara PT Saratoga Sentra Business dan PT Provident Capital Indonesia. Perseroan didirikan berdasarkan Akta Perseroan Terbatas No. 4 tanggal 2 November 2006 sebagai perusahaan perkebunan kelapa sawit. Hingga akhir tahun 2015, Perseroan telah memiliki 12 perkebunan kelapa sawit yang berlokasi di Sumatera, Kalimantan dan Sulawesi serta 1 entitas anak yang memperdagangkan minyak sawit dan inti sawit di Kalimantan Barat. Total lahan tertanam (inti dan plasma) mencapai 46.663 hektar. Perseroan memiliki 5 pabrik kelapa sawit dengan total kapasitas 195 Ton TBS/Jam.

Lowongan Kerja PT. Provident Agro Tbk

Lokasi : DALAM NEGERI(TEMPAT TINGGAL)
Dibutuhkan : 19 orang

Tanggal Pemasangan : 05-10-2016
Tanggal Penutupan : 05-11-2016

KIRIM LAMARAN KERJA

PROVIDENT AGRO adalah group perusahaan perkebunan kelapa sawit yang sedang tumbuh dan berkembang, berkantor pusat di Jakarta dengan lokasi kebun di Sumatra, Kalimantan dan Sulawesi. Dalam rangka memenuhi perkembangan bisnis perusahaan, kami membutuhkan tenaga-tenaga yang mempunyai keinginan maju dan berkembang bersama kami untuk menempati posisi sebagai :

A.
1. Staff Finance (SF)
2. Staff Administrasi Procurement (SP)
3. Staff Accounting (SA)
4. Staff Administrasi Personalia (SAP)
5. Staff Agronomi (SI)
6. Staff Internal Audit (SIA)
7. Staff Teknik (ST)
8. Java Programmer (JP)
9. Staff Recruitment & Training (SRT)

B.
1. Kepala Kebun (KK)
2. Asisten Teknik Civil (AC)
3. Kepala Teknik (KT)
4. Asisten Training Center (ATC)
5. Community Development (CD)
6. Asisten Workshop (AW)
7. Kepala Tata Usaha (KTU)
8. Asisten Afdeling (AA)
9. Asisten Keuangan (AK)
10. Asisten HPT (AHP)
11. Asisten Gudang (AG)
12. Management Trainee (MT)
13. Asisten HRGA (AH)

Dengan kualifikasi sebagai berikut :
1. S1 Manajemen Keungan/Akuntansi (SF, SA, KTU, AK),
2. D3/S1 Pertanian (KK, SI, ATC, AA, AHP),
3. S1 Teknik Mesin/Civil (ST),
4. S1/S2 Psikologi (SRT),
5. S1 Manajemen/Ekonomi/Akuntansi (SP, SAP, SIA, AG, AH),
6. S1 Teknik Civil (KT, AC),
7. S1 Teknik Mesin (KT, AW)
8. S1 Fresh graduate dengan IPK minimal 2,75, jurusan Agronomi, Ilmu Tanah, Hama Penyakit, Teknik Mesin, Teknik Kimia, Teknik Civil, Akuntansi, Manajemen Keuangan, Manajemen (MT)
9. Untuk posisi selain Management Trainee, mempunyai pengalaman di bidangnya minimal 2 (dua) tahun. Pernah bekerja di perusahaan perkebunan kelapa sawit menjadi nilai tambah
10. Menguasai teknis perkebunan kelapa sawit (SI), program linux dan windows OS, database oracle/postgreSQL/MySQL, teknologi J2EE, MVC Architecture, ERD Design, Operasional Database, Core Java dan Java Web Programming Language, Eclipse IDE, Reporting tools jasper, Cristal Report (JP), peraturan ketenagakerjaan (AH), mesin-mesin kendaraan dan alat berat (AW), design bangunan, penyusunan RAB, program pemetaan (AC), mampu melakukan sosialisasi pembukaan perkebunan kelapa sawit (C)

Lowongan Kerja YAYASAN SOSIALISASI KANKER INDONESIA (YSKI)

Salam Sehat Indonesia !!!

Saya Sinta Andani, Amd.Keb

Selaku admin (YSKI) 

Menginformasikan

Dibuka lowongan kerja untuk posisi menjadi konsultan Penyuluh dan pendata di Yayasan Sosialisasi Kanker Indonesia.

Dibuka per tanggal 29 September 2016 dan ditutup tanggal 30 oktober 2016.

Untuk itu bagi Teman-teman dipersilahkan untuk menginformasikan lowongan kerja ini kepada teman, saudara, atau siapa saja yang mungkin membutuhkan pekerjaan ini. Dengan syarat dan ketentuan yang berlaku:

Penempatan kerja untuk wilayah :
Pulau Kalimantan,Sulawesi,Sumatera,Jawa dan Papua

syarat-syarat :
1. Pria/Wanita usia 23 - 27 tahun
2. Lulusan Minimal D3 Kesehatan
3. Berpenampilan Menarik
4. Memiliki SIM Dan Kendaraan Bermotor
5. Memiliki BPJS
6. Bersedia Mengikuti Pelatihan untuk jadi penyuluh agar bisa berbicara di depan Publik
7. Mendapatkan izin dari orang tua, suami/isteri (bagi yang sudah menikah)
8. Kontrak kerja selama 6 bulan dan bisa disambung jika ingin melanjutkan kerja setelah kontrak kerja 6 bulan diawal telah usai.

Gaji 1 bulan training 2 juta rupiah (masa training),
Lepas training gaji akan dihitung menurut kinerja.
sudah mendapatkan fasilitas Mes (Tempat Tinggal)
dan makan 3 kali sehari serta biaya keberangkatan keluar provinsi sudah di tanggung.

Lampirkan Lamaran Kerja berupa : Fotocopy Ijazah terakhir, Fotocopy KTP & SIM (Yang Masih Berlaku) Fotocopy kartu BPJS dan Pas poto warna 3×4 = 2 Lembar

Kirim ke : Komplek Pola Mas Blok M-2 Andalas - PADANG
atau Melalui Kantor Pos.

Terima kasih

SALAM SEHAT INDONESIA

ttd

Sinta Andani, Amd.Keb
Admin YSKI Pusat

VIDEO PROFIL YAYASAN SOSIALISASI KANKER INDONESIA

Lowongan Kerja BUMN PT Pertamina (Persero)

Lowongan Kerja BUMN PT Pertamina - Pertamina adalah sebuah BUMN yang bertugas mengelola penambangan minyak dan gas bumi di Indonesia. Pertamina masuk urutan ke 122 dalam Fortune Global 500 pada tahun 2013. Mendukung visi nya Pertamina telah menetapkan strategi jangka panjang perusahaan, yaitu “Aggressive in Upstream, Profitable in Downstream”, dimana Perusahaan berupaya untuk melakukan ekspansi bisnis hulu dan menjadikan bisnis sektor hilir migas menjadi lebih efisien dan menguntungkan. Untuk meningkatkan kinerja serta mewujudkan visi misi nya, BUMN PT Pertamina kembali membuka Lowongan Kerja kesempatan kepada putra putri Indonesia untuk bergabung menjadi bagian dari BUMN PT Pertamina melalui Rekrutmen Lowongan Kerja Terbaru BUMN PT Pertamina sebagai berikut :
Lowongan PT Pertamina Posisi :

1. SECRETARY TO GM MARKETING OPERATION REGION II PALEMBANG

(CONTRACT EMPLOYEE)

Job Description Loker PT Pertamina :

• Mengatur & melaksanakan kegiatan administrasi meliputi pembuatan,penyimpanan, pencatatan,pendistribusian,penerimaan,penyimpanan,dan pengamanan kerahasiaan dokumen sesuai pedoman administrasi dan pedoman kearsipan ( PATP ) yang berlaku di Perusahaan.
• Melaksanakan Koordinasi kegiatan administrasi Fungsi yg terkait untuk kelancaran tugas administrasi.
• Menerima,menjawab,& mengkomunikasikan informasi kebutuhan pihak eksternal & internal terkait dgn kegiatan GM atau fungsi di bawahnya.
• Menyusun jadwal mingguan kegiatan GM & mengkomunikasikan setiap hari seperti rapat-rapat, seminar-seminar, janji temu, perjalanan dinas.
• Mempersiapkan penyelenggaraan pertemuan/rapat termasuk memastikan kelengkapan rapat,ruang rapat, & kehadiran undangan.

Job Requirement Loker PT Pertamina :

Pendidikan : D3 Sekretaris (Diutamakan)/S1
Kemampuan dan Kompetensi :

• Paham dan mengerti tentang pedoman kearsipan
• Paham dan menguasai korespondensi dan kearsipan.
• Memiliki sikap service oriented disertai penampilan yang ramah dan menarik.
• Mampu berkomunikasi secara baik dan lancar (komunikatif)
• Mampu berbahasa Inggris (written & conversation)
• Menguasai Ms Office (Word, Excel, Power Point), data processing dan Internet.
• Pengalaman : Pengalaman kerja sebagai Executive Secretary minimal 5 th
• Status kepegawaian : Contract Employee (PWT)

Lokasi Penempatan : MOR II Palembang(diutamakan bagi yang berdomisili di sekitar lokasi penempatan)

2. SECRETARY TO GM MARKETING OPERATION REGION VIII MALUKU PAPUA
(CONTRACT EMPLOYEE)

Job Description Loker PT Pertamina :

• Mengatur & melaksanakan kegiatan administrasi meliputi pembuatan,penyimpanan, pencatatan,pendistribusian,penerimaan,penyimpanan,dan pengamanan kerahasiaan dokumen sesuai pedoman administrasi dan pedoman kearsipan ( PATP ) yang berlaku di Perusahaan.
• Melaksanakan Koordinasi kegiatan administrasi Fungsi yg terkait untuk kelancaran tugas administrasi.
• Menerima,menjawab,& mengkomunikasikan informasi kebutuhan pihak eksternal & internal terkait dgn kegiatan GM atau fungsi di bawahnya.
• Menyusun jadwal mingguan kegiatan GM & mengkomunikasikan setiap hari seperti rapat-rapat, seminar-seminar, janji temu, perjalanan dinas.
• Mempersiapkan penyelenggaraan pertemuan/rapat termasuk memastikan kelengkapan rapat,ruang rapat, & kehadiran undangan.

Job Requirement Loker PT Pertamina :

• Pendidikan : D3 Sekretaris (Diutamakan)/S1

Kemampuan dan Kompetensi :

• Paham dan mengerti tentang pedoman kearsipan
• Paham dan menguasai korespondensi dan kearsipan.
• Memiliki sikap service oriented disertai penampilan yang ramah dan menarik.
• Mampu berkomunikasi secara baik dan lancar (komunikatif)
• Mampu berbahasa Inggris (written & conversation)
• Menguasai Ms Office (Word, Excel, Power Point), data processing dan Internet.
• Pengalaman : Pengalaman kerja sebagai Executive Secretary minimal 5 th

Status kepegawaian : Contract Employee (PWT)
Lokasi Penempatan : MOR VIII Jayapura(diutamakan bagi yang berdomisili di sekitar lokasi penempatan)

3. CHIEF ENGINEER (ATT I) BATCH 2

Job Description Loker PT Pertamina :
Mengarahkan, memonitor, dan mengevaluasi kegiatan bunkering , pengelolaan eksekusi operasi kapal, pengelolaan eksekusi supply penerimaan consumable store untuk pemeliharaan sistem permesinan kapal, penyusunan rencana pengadaan terkait permintaan pelumas dan chemical , penyusunan alokasi penugasan dan kebutuhan, identifikasi untuk opsi pengadaan, penyusunan jadwal dan alokasi sumber daya, evaluasi efektifitas penyusunan rencana kerja operasional crew kapal agar kegiatan operasional berjalan dengan lancar dan aman di kapal yang termasuk kedalam tipe Small I.

Job Requirement Loker PT Pertamina :

COC dan COP Sudah revalidasi dan memenuhi persyaratan sesuai dengan STCW 78 amandemen Manila 2010 (BOCT, BLGT, AOT, ALGT, ECDIS, IMDG)
Pengalaman di kapal tanker sebagai Master/ Chief Engineer Minimal selama 2 tahun terakhir
Usia maksimal 45 Tahun

4. CHIEF OFFICER (ANT I) BATCH 2
Job Description Loker PT Pertamina :

Mengarahkan, memonitor, dan mengevaluasi kegiatan pengelolaan penyusunan kebutuhan anggaran operasi, eksekusi supply penerimaan barang-barang kebutuhan kapal, pelaksanaan eksekusi operasi kapal dan port operation, pengelolaan sarana fasilitas HSSE dan alat pelindung diri, pengelolaan penugasan kerja, serta pengelolaan food beverages untuk konsumsi seluruh crew agar kegiatan operasional berjalan dengan lancar dan aman di kapal yang termasuk ke dalam tipe Small I.

Job Requirement Loker PT Pertamina :

• COC dan COP Sudah revalidasi dan memenuhi persyaratan sesuai dengan STCW 78 amandemen Manila 2010 (BOCT, BLGT, AOT, ALGT, ECDIS, IMDG)
• Pengalaman di kapal tanker sebagai Master/ Chief Engineer Minimal selama 2 tahun terakhir
• Usia maksimal 45 Tahun

5. ELECTRICIAN (D3 TEKNIK LISTRIK/ELECTRO) BATCH 2

Job Description Loker PT Pertamina :
Melakukan pengoperasian sistem permesinan kapal dan pemeliharaan, perbaikan, dan penjagaan keselamatan di atas kapal, serta analisa kebutuhan pengadaan untuk spare part kelistrikan agar kegiatan operasi kapal berjalan dengan lancar dan aman di kapal yang termasuk ke dalam tipe Small I.

Job Requirement Loker PT Pertamina :

• Mempunyai sertifikat ETO
• Ijazah minimal D3 Elektro
• Pengalaman di kapal tanker Minimal selama 1 tahun 
• Usia Maksimal 35 Tahun

6. FOURTH ENGINEER (ATT III) BATCH 2

Job Description Loker PT Pertamina :
Mengevaluasi dan melakukan pelaksanaan pengoperasian sistem permesinan kapal dan pemeliharaan, perbaikan, dan penjagaan keselamatan diatas kapal, pengelolaan kegiatan monitoring operasional diatas kapal, agar kegiatan operasi kapal berjalan dengan lancar dan aman di kapalyang termasuk kedalam tipe Small I.

Job Requirement Loker PT Pertamina :

• Taruna alumni Institusi Pelayaran dengan Ijazah kompetensi ANT
• ex Pelaut PWT Pertamina yang telah menyelesaikan kontrak (min 2kali PKL sbg PWT)
• lulus tahapan seleksi penerimaan pelaut PWTT Pertamina

7. FOURTH OFFICER (ANT III) BATCH 2

Job Description Loker PT Pertamina :
Mengevaluasi dan melakukan pengoperasian sistem nautical kapal dan pemeliharaan, perbaikan, dan penjagaan keselamatan diatas kapal, pengelolaan kegiatan cargo handling dan loading-unloading, pengelolaan kegiatan monitoring operasional diatas kapal, analisa kesesuaian kualitas dan kuantitas, dan monitoring kegiatan penerimaan deck equipment dan peralatan keaman kapal, pengelolaan sarana fasilitas dan HSSE alat pelindung diri, pengelolaan gizi makanan yang akan disajikan , serta penyusunan anggaran kebutuhan operasi agar kegiatan operasi kapal berjalan dengan lancar dan aman di kapal yang termasuk ke dalam tipe VLGC

Job Requirement Loker PT Pertamina :

• COC dan COP Sudah revalidasi dan memenuhi persyaratan sesuai dengan STCW 78 amandemen Manila 2010 dan berasal dari Diploma IV
• Pengalaman di kapal tanker Minimal selama 1 tahun terakhir
• Usia maksimal 35 Tahun

8. MASTER (ANT I) BATCH 2

Job Description Loker PT Pertamina :
Mengarahkan, memonitor, dan mengevaluasi proses penyusunan rencana kebutuhan pengadaan termasuk ekekusi supply penerimaannya terkait barang kebutuhan untuk menunjang operasi kapal, pelaksanaan proses persiapan dan implementasi pelaksanaan operasi kapal, pengelolaan proses port management activity terkait pergerakan kapal di pelabuhan dalam melakukan sandar-lepas, pengelolaan sarana fasilitas HSSE dan alat pelindung diri untuk kebutuhan di kapal, serta pengelolaan rencana kerja operasional seluruh crew kapal dan pengelolaan layanan umum di kapal yang termasuk ke dalam tipe Small I.

Job Requirement Loker PT Pertamina :

• COC dan COP Sudah revalidasi dan memenuhi persyaratan sesuai dengan STCW 78 amandemen Manila 2010 (BOCT, BLGT, AOT, ALGT, ECDIS, IMDG)
• Pengalaman di kapal tanker sebagai Master/ Chief Engineer Minimal selama 2 tahun terakhir
• Usia maksimal 45 Tahun

9. MOORING MASTER BATCH 2

Job Description Loker PT Pertamina :
Mengarahkan, memonitor, dan mengevaluasi kegiatan cargo handling pada saat proses loading – unloading ;
Identifikasi kesiapan fasilitas dan sarana tambat; kegiatan pemanduan kapal untuk sandar / lepas;
Kegiatan sandar/ lepas kapal dalam rangka mendukung kegiatan operasional agar berjalan dengan lancar dan aman di Fungsi Shipping Pertamina.

Job Requirement Loker PT Pertamina :

• Ex Pelaut
• Pengalaman minimal 15thn, menjadi Ins 5thn
• Ijazah ANT I

10. OFFICER PQC & BUNKER OPERATION BATCH 2

Job Description Loker PT Pertamina :
Melakukan eksekusi operasi kapal , kegiatan klaim terkait discrepancy (under performance ) dan slow speed, over bunker, dead freight (karena ketidak siapan kapal), rencana pengisian bunker untuk kapal KKR dan kapal tanker charter / milik / keagenan, port operation monitoring , pengelolaan permohonan sertifikasi terkait kalibrasi custody Transfer BBM, langkah tindak lanjut eksekusi operasi kapal terkait kegiatan kegiatan on/off hire agar kegiatan operasional berjalan dengan lancar dan aman.

Job Requirement Loker PT Pertamina :

• Ex Pelaut
• Pengalaman minimal 15thn, menjadi Ins 5thn
• Ijazah ANT I

11. SECOND ENGINEER (ATT I) BATCH 2

Job Description Loker PT Pertamina :
Mengevaluasi dan melakukan pengelolaan permintaan bunkering , pengoperasian sistem permesinan kapal dan pemeliharaan, perbaikan, dan penjagaan keselamatan diatas kapal, serta pengelolaan kegiatan monitoring operasional di atas kapal, serta pengelolaan workforce schedulling crew kapal, agar kegiatan operasi kapal berjalan dengan lancar dan aman di kapal yang termasuk ke dalam tipe Small I.

Job Requirement Loker PT Pertamina :

• COC dan COP Sudah revalidasi dan memenuhi persyaratan sesuai dengan STCW 78 amandemen Manila 2010 (BOCT, BLGT, AOT, ALGT, ECDIS, IMDG)
• Pengalaman di kapal tanker sebagai Master/ Chief Engineer Minimal selama 2 tahun terakhir
• Usia maksimal 45 Tahun

12. SECOND OFFICER (ANT II) BATCH 2

Job Description Loker PT Pertamina :
Mengevaluasi dan melakukan pengoperasian sistem nautical kapal dan pemeliharaan, perbaikan, dan penjagaan keselamatan diatas kapal, pengelolaan kegiatan cargo handling dan loading-unloading, pengelolaan kegiatan monitoring operasional diatas kapal, analisa kesesuaian kualitas dan kuantitas, dan monitoring kegiatan penerimaan obat-obatan, sistem navigasi, dan peta laut, pengelolaan penugasan kerja, serta pengelolaan sarana fasilitas dan HSSE alat pelindung diri, agar kegiatan operasi kapal berjalan dengan lancar dan aman di kapal yang termasuk kedalam tipe Small I.

Job Requirement Loker PT Pertamina :

• COC dan COP Sudah revalidasi dan memenuhi persyaratan sesuai dengan STCW 78 amandemen Manila 2010 dan berasal dari Diploma IV
• Pengalaman di kapal tanker Minimal selama 1 tahun terakhir
• Usia maksimal 35 Tahun

13. THIRD ENGINEER (ATT II) BATCH 2

Job Description Loker PT Pertamina :

Mengevaluasi dan melakukan order bunker (input bunker order reservation ), pengoperasian sistem permesinan kapal dan pemeliharaan, perbaikan, dan penjagaan keselamatan diatas kapal, serta pengelolaan kegiatan monitoring operasional diatas kapal, serta analisa kebutuhan pengadaan untuk engine spare part , pelumas dan chemical , agar kegiatan operasi kapal berjalan dengan lancar dan aman di kapalyang termasuk kedalam tipe Small I.

Job Requirement Loker PT Pertamina :

• COC dan COP Sudah revalidasi dan memenuhi persyaratan sesuai dengan STCW 78 amandemen Manila 2010 dan berasal dari Diploma IV
• Pengalaman di kapal tanker Minimal selama 1 tahun terakhir
• Usia maksimal 35 Tahun

14. THIRD OFFICER (ANT III) BATCH 2

Job Description Loker PT Pertamina :

Mengevaluasi dan melakukan pengoperasian sistem nautical kapal dan pemeliharaan, perbaikan, dan penjagaan keselamatan diatas kapal, pengelolaan kegiatan cargo handling dan loading-unloading, pengelolaan kegiatan monitoring operasional diatas kapal, analisa kesesuaian kualitas dan kuantitas, dan monitoring kegiatan penerimaan deck equipment dan peralatan keaman kapal, pengelolaan sarana fasilitas dan HSSE alat pelindung diri, pengelolaan gizi makanan yang akan disajikan , serta penyusunan anggaran kebutuhan operasi agar kegiatan operasi kapal berjalan dengan lancar dan aman di kapal yang termasuk ke dalam tipe Small I.

Job Requirement Loker PT Pertamina :

• Diploma dari jurusan Teknik, diutamakan dari Teknik Pelayaran/Teknik Industri/ANT
• III/ATT/Teknik Mesin/Teknik Elektro
• D3 dengan pengalaman kerja 9 12 tahun
• Pengalaman Kerja di bidang Fleet & Port Management, diutamakan di bidang Shipping Operation 3 – 6 tahun menjabat posisi setingkat Jr.Asisstant atau Jr. Supervisor Persyaratan Khusus Loker PT Pertamina :

• BST (Basic Safety Training)
• AFF (Advance Fire Fighting)
• GMDSS (General Maritime Distress and Safety System)
• MC (Medical Certificate)
• MFA (Medical First Aid)
• PSCRB (Proficiency in Survival Craft and Rescue Boat)
• OTSTP (Oil Tanker Special Training Programme)
• LGTSTP (Liquid Gas Tanker Special Training Programme)
• TF (Tanker Familiarization)
• ARPA (Automatic Radar Plotting Aid) Simulator

Catatan :

Loker BUMN PT Pertamina ditutup tanggal : 30 September 2016

Bagaimana Anda tertarik untuk bekerja di BUMN PT Pertamina ?

Lowongan Yayasan Sosialisasi Kanker Indonesia Gaji 4 Juta /bulan

YSKI yg bertujuan utk membrikan sosialisasi informasi mengenai kanker dan tumor ke seluruh instansi pemerintahan/ swasta dan seluruh organisasi/ kelompok masyarkat. Dengan rangkain program dari YSKI ini diharapkan dapat membrikan solusi pencegahan dan kesadaran masyarakat tentang penyakit kanker dan tumor sehingga menurunnya jumlah penderita kanker yg setiap tahunnya semakin meningkat.
Dibutuhkan tenaga kerja sebagai:

Sekertaris di Yayasan Sosialisasi kanker Indonesia


Sarat:

• Wanita usia 23 - 27
• Pendidikan minimal D3 Kesehatan
• Berpenampilan Cantik dan Menarik
• Bersedia ikut keluar provinsi saat acara dan Progaram yayasan ( Biaya pesawat dll Sdh di tanggung )
• Disiplin dan tanggung jawab
• Mampu mengoperasikan komputer
• Mampu Memanageman Pembukuan dgn baik dan rapi.
• Mau di bina dan di arahkan
• Gaji 4 juta / Bln 
• Mendapatkan izin dari org tua.

Dgn menyertakan potocopy ijazah terakhir,

potocopy KTP dan Pas Poto 3 x 4 = 2 Lembar,

Tulis di sudut kanan amplop lamaran
" Sekretaris "

Silahkan kirimkan lamaran ke :

Kantor Pusat Yayasan Sosialisasi Kanker Indonesia

Komplek Polamas blok M-2 Andalas Padang.

Tlpn : 0751 24710     



LOWONGAN SUDAH DI TUTUP

Lowongan yayasan Sosialisasi Kanker Indoensia

YSKI yg bertujuan utk membrikan sosialisasi informasi mengenai kanker dan tumor ke seluruh instansi pemerintahan/ swasta dan seluruh organisasi/ kelompok masyarkat. Dengan rangkain program dari YSKI ini diharapkan dapat membrikan solusi pencegahan dan kesadaran masyarakat tentang penyakit kanker dan tumor sehingga menurunnya jumlah penderita kanker yg setiap tahunnya semakin meningkat.
Dibutuhkan tenaga kerja sebagai:

Sekertaris di Yayasan Sosialisasi kanker Indonesia


Sarat:

• Wanita usia 23 - 27
• Pendidikan minimal D3 Kesehatan
• Berpenampilan Cantik dan Menarik
• Bersedia ikut keluar provinsi saat acara dan Progaram yayasan ( Biaya pesawat dll Sdh di tanggung )
• Disiplin dan tanggung jawab
• Mampu mengoperasikan komputer
• Mampu Memanageman Pembukuan dgn baik dan rapi.
• Mau di bina dan di arahkan
• Gaji 4 juta / Bln 
• Mendapatkan izin dari org tua.

Dgn menyertakan potocopy ijazah terakhir,

potocopy KTP dan Pas Poto 3 x 4 = 2 Lembar,

Tulis di sudut kanan amplop lamaran
" Sekretaris "

Silahkan kirimkan lamaran ke :

Kantor Pusat Yayasan Sosialisasi Kanker Indonesia

Komplek Polamas blok M-2 Andalas Padang.

Tlpn : 0751 24710

Lowongan Kerja Bank BCA September 2016

Berikut ini perusahaan sedang membuka lowongan kerja Bank BCA dengan beberapa informasi persyaratan lowongan kerja dari situs lokerjobindo, demi kelancaran proses rekrutmen yang di selenggarakan oleh perusahaan di atas maka di mohon untuk para pencari kerja membaca seksama dalam proses posisi lowongan kerja dan persyaratannya dengan cermat sehingga pencari kerja pun meninjau tanggal akhir berlakunya lowongan kerja ini agar saat melamar Lowongan Kerja Terbaru Bank BCA tidak di tolak , berikut posisi lowongan dan persyaratannya sebagai berikut :

Lowongan Bank BCA Posisi :

Staf Legal Korporasi (Kontrak)
Persyaratan Lowongan Kerja BCA :

1. Minimal lulusan S1 dari Jurusan Hukum
2. IPK minimal 3.00 (skala 4.00)
3. Usia maksimal 27 tahun
4. Memiliki minat pada bidang hukum di dunia perbankan
5. Penempatan kantor pusat (Jakarta)

Gambaran Lowongan Bank BCA :

Sebagai salah satu unit pendukung, bagian hukum memiliki peran yang penting bagi BCA. Dalam hal ini, unit hukum bertanggung jawab untuk memastikan kepatuhan perusahaan terhadap semua hukum dan peraturan yang berlaku bagi perusahaan. Staf di bagian hukum bertanggungjawab atas beberapa hal, antara lain: menangani proses litigasi, memeriksa (review) dokumen dari sisi hukum, memberikan pendapat / opini dari sisi hukum kepada internal perusahaan sesuai kebutuhan, dan tugas-tugas lainnya.

Staf Marketing Cash Management
Persyaratan Lowongan Kerja BCA :

1. Pendidikan minimal S1 atau S2 dari Ekonomi-Bisnis, Teknik, Teknik Industri
2. Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 2.75 dari skala 4.00
3. Usia maksimal 30 tahun
4. Memiliki pengalaman kerja minimal 1 tahun di perbankan menangani Cash Management
5. Mampu berkomunikasi aktif dalam bahasa Inggris.
6. Penempatan di Medan

Gambaran Lowongan Bank BCA :
Relasi antara BCA dengan nasabah, khususnya nasabah bisnis merupakan salah satu hal yang harus terus dijaga. Salah satu unit kerja di BCA yang bertanggung jawab atas hal ini adalah Cash Management. Staf Marketing Cash Management berperan dalam menggali kebutuhan dari nasabah bisnis, mengolah data, melakukan analisa sampai dengan memberikan solusi dari kebutuhan yang ada. Untuk memberikan solusi yang tepat, Staf Marketing Cash Management juga akan berkoordinasi dengan unit kerja lain ataupun pihak ketiga agar tercapai hasil yang dapat memuaskan semua pihak (nasabah serta BCA).


Staf Akuisisi Nasabah
Gambaran Loker BCA :
Dalam dunia perbankan, strategi bisnis merupakan salah satu poin yang sangat dibutuhkan untuk mengembangkan BCA menjadi salah satu bank andalan masyarakat. Sebagai Staf Akusisi Nasabah, tugas utamanya adalah mengembangkan program dan merancang strategi bisnis untuk Bank BCA.

Detail Pekerjaan BCA :

• Menciptakan dan mengembangan program akuisisi untuk mengefektifkan hasil akuisisi dengan cara mengembangkan system/report terkait dengan strategi bisnis dan mengembangkan program -program.
• Mengusulkan bentuk reward, souvenir, dan hadiah kepada cardholder dan calon cardholder melalui program akuisisi maupun program usage.
• Mengembangan,  mengimplementasikan , dan mengevaluasi alat bantu pemasaran.
• Memantau dan mengevaluasi kinerja mitra pemasaran.

Persyaratan Loker BCA :

• Pendidikan minimal S1 atau S2 dari semua jurusan
• Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 2.75 dari skala 4.00
• Usia maksimal 35 tahun

Staf Unit Bisnis 
Gambaran Loker BCA :

• Memahami dan mendalami perilaku pemegang kartu segmen produk yang ditangani.
• Merancang strategi dan program yang dapat meningkatkan penggunaan kartu.
• Mengelola dan memantau penggunaan anggaran yang mempunyai dampak keuntungan bisnis.
• Melakukan review atas program yang telah direalisasikan.
• Melakukan kerja sama dengan unit kerja lainnya untuk mengembangkan bisnis antara BCA dan mitra strategic.

Persyaratan Loker BCA :

• Pendidikan minimal S1 atau S2 dari semua jurusan.
• Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 2.75 dari skala 4.00.
• Usia maksimal 27 tahun.
• Diutamakan bagi yang memiliki pengalaman di bidang yang sama selama kurang lebih 2 tahun.

Staf Senior Akuisisi Nasabah
Gambaran Loker BCA :
Dalam dunia perbankan, strategi bisnis merupakan salah satu poin yang sangat dibutuhkan untuk mengembangkan BCA menjadi salah satu bank andalan masyarakat. Sebagai Staf Akusisi Nasabah, tugas utamanya adalah mengembangkan program dan merancang strategi bisnis untuk Bank BCA.

Detail Pekerjaan BCA :

• Menciptakan dan mengembangan program akuisisi untuk mengefektifkan hasil akuisisi dengan cara mengembangkan system/report terkait dengan strategi bisnis dan mengembangkan program -program.
• Mengusulkan bentuk reward, souvenir, dan hadiah kepada cardholder dan calon cardholder melalui program akuisisi maupun program usage.
• Mengembangan,  mengimplementasikan , dan mengevaluasi alat bantu pemasaran.
• Memantau dan mengevaluasi kinerja mitra pemasaran.

Persyaratan Loker BCA :

• Pendidikan minimal S1 atau S2 dari semua jurusan.
• Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 2.75 dari skala 4.00.
• Minimal 7 tahun bekerja pada bidang yang sama atau serupa.
• Usia maksimal 35 tahun.

Cara Melakukan Pendaftaran Lowongan Kerja Bank BCA :
untuk seluruh pencari kerja Bank BCA dari situs lokerjobindo yang saat ini berminat denganlowongan kerja Bank BCA terbaru September 2016 diatas dan merasa memenuhi kriteria yang dipersyaratkan oleh perusahaan di atas agar segera melakukan proses pendaftaran yang sudah ditentukan oleh perusahaan yaitu dikirim via Website ke alamat di bawah ini :

Staff Legal 
Staff Marketing

CA Staff 
BU Staff 
Sr CA Staff

Pendaftaran lowongan kerja Bank BCA staff legal dan staff marketing di atas paling lambat :31 Agustus 2016.
Pendaftaran lowongan kerja Bank CA Staff, BU Staff dan Sr CA Staff di atas paling lambat : 30 September 2016.  

Lowongan Kerja BUMN PT KERETA API INDONESIA (KAI)

PT. Kereta Api Indonesia (Persero) adalah perusahaan yang bergerak dibidang jasa transportasi terbesar di Indonesia, yang mengutamakan profesionalisme dan kinerja, memberikan kesempatan kepada putra-putri terbaik Indonesia untuk berkarier dan membangun perusahaan. PT Kereta Api Indonesia (Persero)mengadakan rekrutmen tahun 2016 dengan persyaratan dan kriteria sebagai berikut :

PENGUMUMAN
REKRUT EKSTERNAL CALON MASINIS
TINGKAT SLTA/D3 TAHUN 2016 WILAYAH SULAWESI

A. KRITERIA PELAMAR

• Warga Negara Indonesia (WNI).
• Usia :
• tingkat D3 serendah-rendahnya 22 (dua puluh dua) tahun, setinggi-tingginya 30 (tiga puluh) tahun per 1 Agustus 2016.
• tingkat SLTA serendah-rendahnya 18 (delapan belas) tahun, setinggi-tingginya 25 (dua puluh lima) tahun per 1 Agustus 2016.
• Memiliki ijazah :
• D3 Semua Jurusan terakreditasi minimal “B” pada saat tanggal kelulusan dan memiliki IPK minimal 2,95 (dua koma sembilan lima) khusus formasi kondektur, serta memiliki ijazah SMA IPA / SMK Mesin, Listrik dan Otomotif;
• SMA IPA/SMK Mesin, Listrik dan Otomotif dengan nilai NEM/UAN minimal 6,5 (enam koma lima).
• Berjenis kelamin Pria
• Berdomisili di wilayah Sulawesi dibuktikan dengan KTP yang masih berlaku.
• Tidak ada ikatan kerja langsung dengan instansi lain.
• Berkelakuan baik.
• Sehat jasmani dan rohani serta tidak buta warna.
• Tidak pernah terlibat narkoba atau psikotropika.
• Tidak bertindik.
• Tidak memiliki hubungan perkawinan dengan pekerja PT. Kereta Api Indonesia (Persero).
• Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja perusahaan.
• Lulus dalam seleksi calon pekerja baru yang diselenggarakan oleh panitia rekrut PT Kereta Api Indonesia (Persero).

B. PENDIDIKAN YANG DIBUTUHKAN :

• D3 semua jurusan dan memiliki Ijazah SMA IPA / SMK Mesin, Listrik, Otomotif.
• SMA IPA / SMK Mesin, Listrik, Otomotif.

C. PERSYARATAN UMUM LOKER PT KAI :

Berkas Lamaran :

Persyaratan 1 :

Tingkat Diploma 3 (D3)

• Asli/foto copy ijazah d3 dan transkip nilai dilegalisir;
• Asli/foto copy ijazah SMA IPA / SMK Mesin, Listrik, Otomotif yang  dilegalisir;
• Asli/foto copy kartu tanda penduduk (KTP) yang masih berlaku;
• Pas foto berwarna terbaru ukuran 4x6 sebanyak 1 lembar;
• Foto copy akreditasi program studi pada saat kelulusan dari BAN PT atau dari sekolah yang dilegalisir minimal “B” dilegalisir;

Tingkat SLTA

• Asli/foto copy Ijazah SMA IPA / SMK Mesin, Listrik, Otomotif yang  dilegalisir;
• Asli/foto copy NEM/UAN SMA IPA / SMK Mesin, Listrik, Otomotif yang  dilegalisir;
• Asli/foto copy Kartu Tanda Penduduk (KTP) yang masih berlaku;
• Pas foto berwarna terbaru ukuran 4x6 sebanyak 4 buah).

Persyaratan 2 :

• Foto copy akta kelahiran / surat kenal lahir.
• Surat lamaran ditulis tangan materai Rp.6000.
• Curriculum Vitae (CV), mencantumkan pengalaman bekerja sampai dengan saat ini.
• Asli surat keterangan kelakuan baik dari kepolisian yang masih berlaku.
• Suratpernyataan bersedia ditempatkan diseluruh wilayah perusahaan bermaterai Rp 6.000,00.
• Surat pernyataan bersedia dijkeluarkan dari perusahaan tanpa tuntutan dalam bentuk apapun, apabila data yang diberikan pada saat melamar tidak benar/palsu, bermaterai Rp 6.000,00.
• Asli surat keterangan bebas narkoba dari instansi yang berwenang.

keterangan :

• Persyaratan 1 : (sesuai tingkat pendidikan) dibawa langsung oleh pelamar untuk divalidasi secara manual oleh tim rekrut PT Kereta Api Indonesia (Persero).
• Persyaratan 2 : diberikan pada saat penandatanganan kontrak magang.

D. PROSEDUR PELAKSANAAN SELEKSI :

• Pelamar datang dan membawa persyaratan poin 1 dan 2 pada persyaratan umum lamaran sesuai dengan tingkat pendidikan dan dimasukkan ke map warna merah pada :
• Tanggal : 01 – 02 September 2016 (Kamis – Jumat)
• Tempat  : Politeknik Ujung Pandang (Km 10 Jalan Perintis Kemerdekaan, Tamalanrea, Makassar)
• Pukul     :  07.30 WITA s/d Selesai
• Pelamar yang dinyatakan lulus seleksi administrasi berhak mengikuti seleksi tahap 2 (Kesehatan Awal) pada hari itu juga tanggal 1 – 2 September 2016.
• Pelamar yang lulus seleksi tahap 1 dan 2 (Administrasi dan Seleksi Kesehatan Awal) akan diumumkan melalui website www.kereta-api.co.id pada tanggal 3 September 2016.

E. TAHAPAN SELEKSI :

1. Tahap I : seleksi administrasi
2. Tahap II : seleksi kesehatan awal
3. Tahap III : tes psikologi
4. Tahap IV : wawancara 
5. Tahap V :seleksi kesehatan akhir

Catatan :

• Loker 2016 BUMN PT Kereta Api Indonesia (KAI) ditutup : 02 September 2016

 Bagaimana Anda tertarik untuk bekerja di  PT Kereta Api Indonesia (PT KAI) ?

Jika anda tertarik dengan loker terbaru hari ini bulan September 2016 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Terbaru PT Kereta Api Indonesia (PT KAI), Silahkan segera melengkapi berkas lamaran kerja meliputi surat lamaran kerja , CV dan berkas pelengkap lamaran kerja lainnya seperti yang disebutkan diatas kemudian harap silahkan mengikuti tata cara pendaftaran yang ditentukan oleh perusahaan BUMN PT KERETA API INDONESIA (KAI) diatas.